30801027 ndsm
  Recruiter

Bedrijf: Walters People
Geplaatst op: woensdag 28 augustus 2019
Standplaats: Eindhoven


Functieomschrijving

Als Corporate Recruiter maak je onderdeel uit van het HR-team en ben je voornamelijk verantwoordelijk voor het zoeken, werven en selecteren van nieuwe collega's. Je weet de juiste paden te bewandelen en diverse netwerken aan te boren om ervoor te zorgen dat we goed gekwalificeerde nieuwe collega's aan ons team kunnen toevoegen.

Taken & Verantwoordelijkheden

  • Je coördineert het gehele recruitmentproces; vanaf de intake met de manager tot het vervullen van de vacature.
  • Je bent business partner en recruitment specialist. Je adviseert de lijnmanagers proactief over wervingsvraagstukken waarbij je gebruik maakt van je vakkennis, data en arbeidsmarktgegevens.
  • Je bent verantwoordelijk voor het uitdragen van onze employer brand.
  • Daarbij is candidate experience is hierin enorm belangrijk.
  • Met jouw kennis van de nieuwste wervingskanalen zorg je voor een continue stroom van potentiële kandidaten.
  • Je bent verantwoordelijk voor het uitwerken en uitvoeren van nieuwe recruitment initiatieven of acties.
  • Je signaleert trends & ontwikkelingen die je gebruikt om de recruitmentactiviteiten verder te verbeteren.



Skills & Vaardigheden

  • De functie van Corporate Recruiter is nieuw binnen onze organisatie en daarom een job voor een echte aanpakker.
  • Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau en 3 jaar ervaring als recruiter (bureau of corporate).
  • Je bent online savy in het vinden en benaderen van kandidaten. Dit doe je altijd met veel plezier en enthousiasme.
  • Jehebteenbredeinteresse in mensen en bent daardoor in staatgoedteluisteren en dejuisteinformatieboventafeltekrijgen.
  • Verder weet je informatie enthousiast over te brengen, mensen aan je te binden en heb je ervaring met verschillende interviewtechnieken.
  • Uiteraard beheers je de Nederlandse taal in woord en geschrift.


Naast het invullen van openstaande vacatures denk je natuurlijk ook aan de toekomst. Het aanbrengen van stagiairs en young professionals zie je als een mooie uitdaging.



Aanbod

Wij bieden je een verantwoordelijke en zelfstandige positie in een professionele, snel veranderende en informele organisatie. Hierbij horen:

  • Een prima salaris
  • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden
  • Flexibele werktijden
  • Goede studiefaciliteiten

Interesse om onder het genot van een kop koffie verder te praten over jouw toekomst? Reageer dan snel!